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兼职教师考核办法

发布时间:2019-10-12 15:40编辑:明星企业浏览(115)

    兼职教师考核办法

    一、教师职责

    为了进一步加强安全生产授课管理人员的授课质量,规范授课人员自身行为促进我矿文明、高效的生产,现对教育培训授课人员制定以下考核办法:

    热爱培训事业,全面贯彻安全技术培训宗旨,尊重学员,关心学员。

    一.授课教师要认真备课,仔细研究教材,必须保证授课内容、质量因无备课造成不能授课或授课质量不能保证的,发现一次罚款20元。

    遵守培训中心的规章制度,注重自身的言行及仪表,严于律己,以身作则,讲究文明行为和使用文明用语。

    二.授课教师授课时要做到突出重点,突出难点。语言表达要通俗易懂,讲述内容要由浅入深,由表及里。

    熟悉本课程《教学大纲》,深钻教材,做到认真备课、上课、辅导等教学活动。

    三.板书设计合理,字体规范,图文并茂,对机械、电器的构造、性能、原理、故障原因、处理方法讲清说透。课堂结束后要适当布置一定的思考题和作业题,

    认真进行成功教育模式课题的实验研究工作,认真学习教育理论,积极进行教改实践,精于业务,改进教法,做到因材施教,活学活用。

    四.每次讲授新课前要先复习上节课所学知识,做到承前启后,巩固提高。

    严格课堂常规管理,指导学员掌握学习方法,抓两头,带中间,创造良好学习氛围,有效提高培训质量。

    五.授课教师必须提前5分钟到教室,不准漏堂、空堂,如发生类似情况之一者,一次罚款20元。

    遵守办公制度,工作时间不看与教学无关的报章杂志,不聊天,不接私人电话,不会客。

    六.授课教师如遇特殊情况不能授课,必须提前一天把所要讲的内容教案交给其他教师,无故不授课者罚款30元。

    教师要严肃课堂纪律,按时上、下课。

    七.授课教师因本着教书育人的原则,做好各项培训工作的记录,以便下次授课时用。

    教师根据培训内容,可深入现场进行教学,以提高学员的学习兴趣和解决实际问题的能力。

    八.开设的各类专业课,培训结束后必须严肃认真地组织闭

    授课教师要服从培训部门的课程安排,严格按照下发的课程安排进行授课并保证培训质量。

    卷考试。全班及格率达不到60%的,扣除授课教师讲课酬金的30%。

    二、教师工作制度

    九.兼职教师以各种借口推托讲课任务,教育科有权提交考评会进行考核.

    专职教师必须持有安全培训教师岗位证书上岗;

    专职教师每年不少于一周的现场调研,并撰写调研报告;

    专职教师年平均授课时间不少于48学时;

    兼职教师年平均授课时间不少于16学时;

    专职教师每三年内必须发表一篇以上培训方面的论文;

    专兼职教师课堂讲授必须采用多媒体教学;

    专职教师每年必须坚持听课制度,并做好听课记录;

    专职教师必须认真参加教学研讨活动,不断提高授课水平;

    专兼职教师上课前,必须做好备课工作,备课要求做到“六备”即:备教材、备案例、备教具、备学员情况、备教学方法、备多媒体制作。

    教师在整个教学过程中必须树立“强化安全意识、提高操作水平、掌握自救互救、学会主动防范”的“二十四字”的安全培训教学理念,把它当作主题贯穿到每堂课的教学内容中去,使受训学员通过培训,逐步提高安全意识和操作水平,并能把所学到的知识较好的运用到煤矿安全生产中去。

    三、教师选聘、考核、奖惩和淘汰

    专职教师选聘办法

    1、政治上必须坚持党的四项基本原则,热爱培训事业,熟悉安全培训特点,有较强的事业心和责任感。

    2、身体健康,能适应煤矿安全培训的教学特点和方法。

    3、能承担中心安全培训教学任务,且教学效果良好。

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